EL PERSONAL DE LAS CAFETERIAS DEL HOSPITAL RESIDENCIA DE LA CANDELARIA SECUNDARA LA HUELGA GENERAL DEL 8 DE MARZO

La Asamblea de Trabajadores/as de las Cafeterías del Hospital de la Residencia de La Candelaria acordaron por unanimidad secundar la Huelga General del próximo jueves 8 de Marzo registrando el Comité de empresa ante la Dirección General de Trabajo, la empresa y la Gerencia del Hospital la adhesión a dicha Huelga General que se convoca por 24 horas de las 0.00 a las 24.00 horas del jueves 8 de Marzo.

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La convocatoria y adhesión a la Huelga General no sólo asume toda la exposición de motivos y objetivos de la Huelga, (la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres que ponga fin a la brecha salarial, los centros infantiles gratuitos para niños de 0 a 3 años y otras medidas que garanticen la conciliación de la vida laboral y familiar, y el rechazo a la lacra que vivimos por la “violencia machista”); sino que hace constar el tremendo malestar existente entre la plantilla de las Cafeterías del Hospital Residencia La Candelaria por las condiciones laborales y salariales que llevan padeciendo los últimos años de las que, principalmente, responsabilizan a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias por las condiciones del concurso del pliego de adjudicación de las citadas Cafeterías, y, la incertidumbre se generaliza ante la próximo concurso, cuando la actual empresa adjudicataria ha manifestado a la plantilla que, tras acumular, mes tras mes, pérdidas en su explotación, no se presentará al nuevo concurso.

Estas pérdidas las ha sufrido el conjunto de los/as trabajadores/as, con una plantilla bajo mínimos y altos ritmos de trabajo que general un riesgo para la seguridad física y psíquica del personal, y un deterioro en el servicio a los clientes, y ha supuesto diferentes demandas ante el Juzgado de lo Social y la Inspección de Trabajo por parte del Comité de empresa de representación de Sindicalistas de Base y U.G.T., entre otras la reciente demanda de conflicto colectivo por impago por parte de la empresa del porcentaje de servicios establecido en el artículo 32 del vigente Convenio de Hostelería.

El Comité de empresa ha solicitado una reunión con la Gerencia del Hospital que se celebrará el próximo 12 de Marzo con objeto de exigir que el nuevo concurso de adjudicación de la actual concesión de las Cafeterías que finaliza el próximo 14 de Agosto, y que actualmente redacta la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, tenga en cuenta a los/as trabajadores/as a través de sus Representantes Legales.

El Comité de empresa quiere informar a los usuarios internos y externos de las Cafeterías del Hospital Residencia La Candelaria, que dado que dichas Cafeterías no dan el servicio de comidas y bebidas a los enfermos ingresados, no existen servicios mínimos como así se le ha trasladado a la empresa, al objeto de que el personal del Hospital y los usuarios tengan en cuenta el posible cierre por Huelga General de las Cafeterías del Hospital Residencia La Candelaria el próximo 8 de Marzo.

#NosotrasParamos el 8 de Marzo Huelga General

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